Соответствующее изменение в закон «О государственной службе» было принято в первом чтении, сегодня, 6 сентября, на заседании парламентского Комитета по регламенту Жогорку Кенеша и этике государственных служащих.
Как отметила депутат Надира Нарматова (Ата-Журт), соответствующая поправка к закону предполагает, что отныне сотрудники Налоговой службы при приеме на работу будут проходить конкурсный отбор, проводимый Государственной кадровой службой.
«Это снизит уровень коррумпированности в налоговой системе. Проведение отбора сотрудников на вакантные места посредством конкурса Госкадровой службы позволит набрать на работу высококвалифицированных специалистов, а не родственников или знакомых», — считает депутат.
По словам Надиры Нарматовой, ранее Налоговая служба сама проводила конкурсный отбор, а сотрудники ведомства причислялись лишь к работникам налоговой системы. Принятый закон, как отметила парламентарий, позволит набрать сотрудников на основе единого конкурса для госслужащих, что предполагает причисление сотрудников Налоговой системы к ряду самих госслужащих.
«На сегодня Госкадровая служба проводит конкурсный отбор для Аппарата омбудсмена, сотрудников Министерства юстиции и органов прокуратуры и других ведомств», — резюмировала парламентарий.
Другие члены профильного Комитета поддержали данный законопроект и приняли его в первом чтении.
