Члены нового профсоюза работников ЖК весь май рассказывали журналистам о коррупционных схемах в Управлении Делами Жогорку Кенеша. Последовала реакция: председателю объединения Нурлану Асанову было отказано в допуске в Жогорку Кенеш.
Желающие вернуться на работу, устроили акцию. Она продолжается неделю и называется «Пустите на работу!». Каждый рабочий день с утра до вечера, несмотря на погодные условия, Нурлан Асанов стоит с транспарантом перед зданием парламента. Изначально, бывший помощник депутата Райкана Тологонова (Ата Мекен) надеялся привлечь внимание президента на неправомерные действия и получить от Алмазбека Атамбаева пропуск в парламент, к рабочему месту. Однако, на данный момент, никакой реакции, ни со стороны Аппарата президента, ни со стороны Жогорку Кенеша нет.
Откликнулся лишь руководитель Управления делами Жогорку Кенеша Алмазбек Кожомкулов, которого и обвиняют в коррупционных схемах. Он дал пресс-конференцию, где рассказал журналистам, что альтернативный профсоюз Жогорку Кенеша, пользуясь его молчанием, высказывает обвинения, бросая тень на честное имя всего депутатского корпуса.
Альтернативным профсоюзным активистам слова Алмазбека Кожомкулова в клевете не понравились, и они предоставили K—News документы, согласно которым, управляющий на праздники выписывал премии своим работникам, причем одним и тем же. Ну, и конечно, и про себя не забывал.
Вот, согласно документам, список лиц, получивших премию в честь дня экономиста.
А эти работники получили премию в честь дня бухгалтера.
Вот это уже список премированных на день юриста.
Ну и как же без премии в честь окончания года?
Нурлан Асанов недоумевает, почему премии получают одни и те же лица.
«На 2012 год в Управлении делами Жогорку Кенеша числилось 183 сотрудника, в Автотранспортном предприятии — 198 человек. Если премии выдавались за счет сэкономленных средств, то почему не премировали всех? Ну, или хотя бы, меняли списки каждый раз. А так получается, что одни и те люди у нас и юристы, и бухгалтеры, и экономисты. И насколько этично постоянно премировать самих себя?», — задается вопросом представитель профсоюза.
Также, представителей альтернативного профсоюза возмущает тот факт, что, несмотря на увольнение, Алмазбеку Кожомкулову удалось восстановиться на должности. Ранее сообщалось, что в 2011 году, управляющий пытался присвоить депутатскую квартиру, из-за чего и был уволен.
Экс-спикер парламента Ахматбек Келдибеков в интервью K—News отметил, что, всем уволенным в период его спикерства, позже удалось вернуться на работу. Алмазбек Кожомкулов был уволен приказом спикера в мае 2011 года, а в начале 2012 года, когда спикером стал Асылбек Жээнбеков, он вернулся на работу, и даже получил повышение – до увольнения он был заместителем руководителя Управделами, позже стал руководителем. А Романа Касымова, который занимал эту должность в период отсутствия Кожомкулова, просто уволили.
Статья 24 закона о государственной службе гласит, что «государственные служащие, занимающие политические, а также главные и старшие административные должности государственной службы, освобожденные от занимаемой должности в связи с дискредитацией звания государственного служащего, не могут восстановиться на прежней должности и повторно занимать равноценную государственную должность».
Также альтернативный профсоюз возмущает и то, что под предлогом «раздутого штата» управляющий увольняет ряд сотрудников, но тут же набирает на их место своих родственников.
«Уволенная из Управления делами Гульмира Джодошева не раз заявляла о том, что на ее место был назначен родственник Кожомкулова. Но на это никто из руководства Жогорку Кенеша не обращает внимания», — посетовал Нурлан Асанов.
Как разрешится спор между молодой организацией и «непотопляемым» руководителем Управделами пока не ясно. Понятно лишь одно – точку в силах поставить спикер Жогорку Кенеша, который, к сожалению, пока молчит.
