Шамарал Майчиев: «Отбирать судей нам помогали советы психологов и специалистов по человеческим ресурсам»

Автор -

    Об этом сегодня, 7 сентября, на круглом столе на тему «Деятельность Совета по отбору судей и критерии отбора судей – итоги, уроки, дальнейшие шаги» заявил его председатель Шамарал Майчиев.

    По его словам, все кандидаты на должность судей Верховного суда и Конституционной палаты отбирались по определенным критериям, в частности: 

    1. Описание должности судьи;

    2. Основные обязанности судьи

    3. Профиль компетенции судей

    а) формальные критерии – к примеру, гражданство, судимость;

    б) деловая компетенция – умение устанавливать контакт, внимание к деталям, наличие навыков работы с окружающими;

    в) личностные качества  — умение контролировать себя и т.д.

    Как рассказал Шамарал Майчиев, если по какому-то отдельному кандидату были жалобы со стороны Совета, то кандидат мог ознакомиться с ними. Председатель Совета также посетовал, что на отбор судей было предоставлено мало времени.

    «Если посчитать, то получается, что на каждого кандидата у нас уходило около 30 минут, а это очень мало, нужен хотя бы час, но у нас времени не было», — пояснил Шамарал Майчиев.

    Касаясь вопроса тестирования на полиграфе, председатель Совета по отбору судей подчеркнул, что от данной инициативы им посоветовали отказаться психологи.

    Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

    Поделиться